Künstliche Intelligenz (KI) ist längst mehr als nur ein Schlagwort – sie verändert Arbeitsprozesse, Unternehmensstrukturen und nicht zuletzt auch die Mitbestimmung. Doch wie können Betriebsräte sich diesem komplexen Thema nähern, ohne Informatik studieren zu müssen? Die Antwort bietet das Format „KI-Coaching für Betriebsräte“ des Zukunftszentrums KI NRW. 

Ein Angebot mit Hand und Fuß 

Der ganztägige Workshop wurde bislang dreimal erfolgreich durchgeführt – jedes Mal mit ausgebuchten Plätzen. Das zeigt: Der Bedarf ist groß, und das Konzept funktioniert. Ziel ist es, Betriebsrätinnen und Betriebsräten einen praxisnahen Einstieg in das Thema KI zu ermöglichen – verständlich, auf Augenhöhe und mit Raum für Austausch. 

Was die Teilnehmenden besonders überzeugt hat? Die Rückmeldungen sprechen für sich: 

• „Die Inhalte, der Ablauf, die Teamer:innen“ 

• „Lockere Stimmung, leicht erklärt, viel Neues gelernt“ 

• „Die verschiedenen Anwendungsfelder von KI“ 

• „Zwei Referenten, die sich abgewechselt und ergänzt haben – lockere Atmosphäre“ 

• „Alles sehr gut erklärt“ 

• „Die frische und offene Art, wie dieses Thema zugänglich gemacht wurde“ 

Diese Stimmen zeigen, dass der Workshop nicht nur Wissen vermittelt, sondern auch Hürden abbaut und Lust auf das Thema macht.  

Worum geht es konkret?

Das KI-Coaching bietet einen kompakten und fundierten Einstieg in zentrale Aspekte rund um KI im Betrieb: 

1. Einführung in KI 
   Was ist eigentlich künstliche Intelligenz? Wie funktioniert sie – und wo beginnt sie im betrieblichen Alltag? 

2. KI-Einsatzmöglichkeiten 
   Wo kann KI im Unternehmen zum Einsatz kommen? Welche Chancen entstehen, welche Herausforderungen sind zu erwarten? 

3. Ethische und rechtliche Rahmenbedingungen 
   Worauf müssen Betriebsräte beim Einsatz von KI achten? 

• Risiken von Diskriminierung 

• Datenschutz und Transparenz 

• Mitbestimmungsmöglichkeiten 

4. Fazit, Ausblick & Diskussion 
   Was nehmen wir mit – und wo geht die Reise hin? 

Ziel ist es Betriebsrät:innen Handlungshilfen an die Hand zu geben, um KI mitbestimmt und zielführend zu gestalten. Anhand praxisnaher Fallbeispiele erarbeiten wir dafür gemeinsam Strategien, wie der Einsatz von KI im Sinne der Beschäftigten mitgestaltet werden kann.

Methodik: Verständlich, interaktiv, kollegial

Die Vermittlung erfolgt bewusst niedrigschwellig und interaktiv. Zum Einstieg nutzen wir unsere KI-Landkarte, mit der erste Berührungspunkte identifiziert und diskutiert werden können. Danach geht es in kurzen Impulsen und praxisnahen Beispielen weiter. Besonders wichtig: Raum für Austausch, für Fragen und für das Lernen voneinander. Die Teilnehmenden profitieren nicht nur vom Input der Referent:innen, sondern auch voneinander.  

Interesse? Einfach melden 

Neue Termine sind für September 2025 geplant – aber wer Interesse hat, kann sich jetzt schon unverbindlich melden. Das Team der TBS NRW des Zukunftszentrums KI NRW informiert gerne über zukünftige Angebote oder plant bei entsprechender Nachfrage weitere Durchläufe, auch gerne direkt für Ihr Betriebsratsgremium vor Ort.